Le recul social décidé par l’employeur en termes de temps de travail en 2021 est entrée en vigueur au 1er janvier 2022.
La note présentée au CT du 16 juin tente de faire croire que ce recul a été accompagné par les syndicats dont la CGT, l’UFICT-CGT et la CFDT. Cela est totalement faux.
La CGT et l’UFICT-CGT ne sont pas les complices de l’employeur.
Le vol de congés
Poursuivant sur ce chemin , l’employeur s’en prend désormais aux agents oeuvrant dans le champ du scolaire, du périscolaire, de l’extrascolaire, de la petite enfance et qui travaillent dans les établissements ou équipements d’accueil d’élèves ou d’enfants, dont toute ou partie du fonctionnement est lié au rythme du calendrier scolaire, qui ont l’interdiction de principe de poser des congés pendant les périodes scolaires et dont le temps de travail est annualisé, des règlements du temps de travail spécifiques viennent compléter le règlement intérieur du temps de travail adopté en 2021.
Des sujétions particulières mises sur la table par la CGT et l’ufict-cgt
Grace à l’action de la CGT et l’UFICT-CGT qui ont rédigé et proposé un projet de règlement des sujétions particulières visant à annihilier les effets de la loi Dussopt, les agents évoqués ci-dessus bénéficient de 5 jours dits de sujétions particulières pour ces agents ; Même si nous en demandions au moins 12.
L’employeur va désormais au plus près des situations et plus loin avec des règlements du temps de travail par services et ou par directions fonctionnant selon des modalités atypiques.
Ces réglements sont au nombre de 18 !
Règlement temps de travail petite enfance
Règlement temps de travail scolaire et périscolaire
Règlement temps de travail animateur coordinateur
Règlement temps de travail Pôle Nord Champenois
Règlement temps de travail Pôle Beine Bourgogne
Règlement temps de travail Pôle Champagne Vesle
Règlement temps de travail Pôle Fismes Ardre et Vesle
Règlement temps de travail Pôle Rives de la Suippe
Règlement temps de travail Pôle Tardenois
Règlement temps de travail Pôle Vesle et Côteaux de la Montagne de Reims
Règlement temps de travail Pôle Vallée de la Suippe
Règlement temps de travail agent entretien écoles élémentaires
Règlement temps de travail agent entretien écoles maternelles
Règlement temps de travail agent polyvalent
Règlement temps de travail ouvrier gardien logé
Règlement temps de travail ATSEM
Règlement temps de travail EJE
Règlement temps de travail coordinatrice La Rosière
Informez-vous
Obtenir un ou plusieurs règlements : ufict.cgt@grandreims.fr