Lutter contre les inégalités entre les femmes et les hommes c’est :
 Renouer avec le progrès pour toutes et tous ;
 Défendre l’ensemble des agent.e.s, parvenir à une société démocratique fondée sur la satisfaction de tous les besoins humains, la paix et la solidarité ;
 Mettre fin à toutes les formes d’exploitation et de domination.
Notre bataille pour l’égalité vise donc toutes les causes d’inégalités (sociales, de genre, d’origine, etc.) à tous les niveaux, pour les faire reculer toutes dans un même mouvement.

L’ÉGALITÉ NE DOIT PAS ÊTRE UN SLOGAN, MAIS UNE RÉALITÉ.
10 propositions CGT pour gagner l’égalité dans le 4 pages ci-joint.

Gagnons l’égalite fonction publique (tract)

Gagnons toutes et tous ensemble l’égalité professionnelle femmes-hommes dans la fonction publique (4 pages)

Présentation du Guide

Projet de protocole d’accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique – 2018

CGT Fonction publique | L’écho des Négos n° 4 – Gagner l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

CGT Fonction publique | L’écho des Négos n° 3 – Gagner l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

CGT Fonction publique | L’écho des Négos n° 2 – Gagner l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

CGT Fonction publique | L’écho des Négos n° 1 – Gagner l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes