Synthèse courte
Communiqué de presse du 6 septembre 2021 relatif à la publication des résultats de l’enquête [Lire]
À noter : l’Ugict-CGT tient à disposition des journalistes un panel de 400 salarié·es, de profils très divers, ayant indiqué être volontaires pour témoigner et répondre à des questions et témoigner de leur situation (en leur nom et/ou sous pseudonyme selon les cas). Les contenus anonymisés puis les coordonnées sont disponibles sur demande écrite.
Contact : presse[arobase]ugict.cgt.fr
Rapport d’enquête et dossier de presse
[ Télécharger le document – .pdf – 56 pages ]
- · Une enquête qui confirme les tendances et apporte un éclairage nouveau
- · Méthodologie de l’enquête « TeleTrEpid »
- · Un télétravail contraint, exercé essentiellement par les cadres et professions intermédiaires
- · Un télétravail qui répond à l’aspiration à l’autonomie
- · Un temps de travail en forte augmentation
- · Télétravail : un an après, et toujours en mode dégradé
- · Infographie de bilan
- · Santé : alerte rouge !
- · Cumul télétravail et garde d’enfant, exacerbation des inégalités Femmes/Hommes
- · Collectifs de travail bousculés et réorganisation des lieux de travail
- · Le management sous forte pression
- · Le coût du télétravail assumé par les salarié·e·s
- · Attention : déni démocratique
Conclusions : “Télétravail, je t’aime, moi non plus”
Encart : Une négociation européenne déterminante sur le télétravail
Encart : Accord télétravail dans la fonction publique : la CGT gagne des avancées
Annexe : détail des chiffres et infographies
Verbatim : les salarié·es prennent la parole sur le télétravail
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